De nummer 1 vraag bij een sollicitatiegesprek.

Een sollicitatiegesprek afnemen is niet altijd gemakkelijk. Je wil een goede match vinden voor je zaak. Iemand die open staat voor een langdurige samenwerking en bij jou en je team past.

Om te zorgen dat deze werving een succes wordt bereid je best het eerste gesprek grondig voor. Hoe beter je bent voorbereid, hoe beter je kan screenen.

 Een vraag die hierin niet mag ontbreken is: Waarom wil je graag veranderen van job?

Dit is persoonlijk mijn favoriete vraag om een kandidaat echt goed te kunnen inschatten. Uit deze vraag kunnen we namelijk leren waarom de voorgaande job niet meer voldeed aan de verwachtingen van de kandidaat, welke dingen hij of zij tegenaan liep of niet fijn vond. Daarnaast kan zo afleiden wat hij verwacht van zijn nieuwe job en aftoetesen of deze vacature bij de kandidaat past.  Op deze manier kan je duurzaam werven en verhoog je de kans op langdurige samenwerkingen.

 Natuurlijk zijn er nog een heleboel andere vragen die noodzakelijk zijn in dit lijstje, maar deze is alvast mijn nummer 1!

Succes!